五五戰(zhàn)略繪藍圖|千年舟集團2021年度經(jīng)營規(guī)劃會議圓滿召開

       戰(zhàn)略管理是企業(yè)在一定時期全局的、長遠的發(fā)展方向、目標、任務和政策，以及資源調(diào)配做出的決策和管理藝術(shù)。戰(zhàn)略目標的制定至關(guān)重要，它關(guān)系到企業(yè)未來的發(fā)展方向及總體目標的實現(xiàn)。

       11月3-4日，千年舟集團“五五”戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)布暨 2021 年度經(jīng)營規(guī)劃會議在中國共產(chǎn)黨誕生地——嘉興南湖隆重召開。南湖是中國共產(chǎn)黨第一次全國代表大會的光榮革命紀念地，南湖紅船承載了中國共產(chǎn)黨的誕生，是智慧的象征，而紅船的方向更是中國歷史發(fā)展方向的化身。千年舟集團此次安排在南湖召開經(jīng)營規(guī)劃會議，也是為了傳承紅船精神，以紅船引領綠舟，發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢，創(chuàng)新企業(yè)活力，提升組織力量。

       首先千年舟集團董事長陸銅華開場致辭，陸董表示本次千年舟“五五”戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)布暨 2021 年度經(jīng)營規(guī)劃會議是新征程、新挑戰(zhàn)、新氣象的開啟，也代表著新的責任與使命的承擔。公司在“悟未來、知進退、重規(guī)劃、謀發(fā)展”戰(zhàn)略指導思想的指引下，緊密圍繞“一核兩翼三驅(qū)動”戰(zhàn)略和“堅守初心、重塑人才、創(chuàng)新驅(qū)動、運營卓越”年度經(jīng)營方針，使得企業(yè)發(fā)展提升到更高水平，增強了全體員工的凝聚力、向心力。陸董強調(diào)要堅持卓越績效管理模式，堅持 N633n 生態(tài)運營管理法的貫徹落地，打破常規(guī)，實現(xiàn)思維突破、管理突破、方法突破以及格局突破，最終促進業(yè)績突破，實現(xiàn)目標，提升企業(yè)員工應有的職業(yè)化水準與道德操守。最后，陸董還對全體管理人員提出要求：認真聽取、仔細思考、付出行動；為明年乃至未來五年的發(fā)展打好堅實基礎，做好當下、贏在未來！

       經(jīng)營會議中，千年舟集團黨委書記，集團副總裁畢海明、集團顧問曲新宏老師、集團副總裁陳衛(wèi)。集團副總裁馬同華以及集團各事業(yè)部、分子公司負責人分別做2021年度經(jīng)營規(guī)劃報告。為五五戰(zhàn)略寫下濃墨重彩的一筆，為集團發(fā)展共謀新篇共繪藍圖。

       不忘初心，牢記使命。經(jīng)營會后全體高管前往南湖景區(qū)革命圣地參觀游覽，重溫中國共產(chǎn)黨帶領中華兒女近百年的艱苦奮斗歷程，感受紅船精神。紅船旁、黨旗下，千年舟人鄭重宣誓，真正做到不忘初心，牢記使命，樹立信念，更加堅定了實現(xiàn)千年舟偉大事業(yè)的百年強企夢。

       輝煌的記憶，激勵著我們向更高處攀登；現(xiàn)實的機遇，讓我們對未來充滿信心！2021年，千年舟集團全體家人在陸銅華董事長的帶領下，定會做到強組織、強計劃、強匹配、強協(xié)同、強執(zhí)行，追求卓越，使命必達，圓滿完成2021年集團經(jīng)營目標。